119 Infos zu Christopher Osiander

15 Aktuelle Nachrichten

... Peter Kupka und Christopher Osiander vom Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) in Nürnberg und Stefan Niedlich von Ramboll ...

November | 20:00 o'clock. Der Deutsche Arbeitsmarkt- Entwicklungen und Herausforderungen. Vortrag von Christopher Osiander. Name.

Sprachkenntnisse und Qualifikation fehlen häufig

Für eine Fortbildung gibt es oft mehrere Optionen - manchmal kostengünstige.

10 Profile in Sozialen Netzwerken

StayFriends - Schulfreunde wiederfinden

Christopher Osianders berufliches Profil anzeigen LinkedIn ist das weltweit größte professionelle Netzwerk, das Fach- und Führungskräften wie Christopher ...

Christopher Osiander ist Mitglied bei StayFriends und hat bis diese Schule besucht: Neues Gymnasium.

› autor › christopher-o...

1 Hobbys & Interessen

Thomas Kruppe und Christopher Osiander, Kurzarbeit in der Corona-Krise: Wer ist wie stark betroffen?, in: „IAB-Forum“S. 6. Themen: Gesundheit, ... › ausgabe › maerz › die-polarisi...

1 Firmen-Mitarbeiter

Christopher Osiander · - · Holger A. Rau · Fachbereich · Kontakt · Anfahrt · English. Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg. › team

18 Bücher zum Namen

Gesine Stephan, Christopher Osiander, Monika Senghaas, Olaf Struck. The FIS-funded project "Acceptance of social and labor market programs and regulations" ... › Record

Pris: kr. Inbunden, Skickas inom vardagar. Köp Frontline Delivery of Welfare-to-Work Policies in Europe av Rik Van Berkel, Dorte Caswell,...

Unser besonderer Dank gilt Lisa Lehanka, Christopher Osiander und Sandra Scholz, die uns bei der Erstellung des Berichts vielfältig unterstützt haben und ...

This wide-ranging edited volume provides a state of the art account of theory and research on modern street-level bureaucracy, gathering internationally...

6 Dokumente

Christopher Osiander. Determinanten der Weiterbildungsbereitschaft gering qualifizierter Arbeitsloser. Weiterbildungsangebote sind wichtige Instrumente der  ...

Christopher Osiander, Gesine Stephan* Wann würden Frauen für Tarifkommissionen kandidieren? Befunde aus einem faktoriellen Survey** Zusammenfassung Verhandlungsergebnisse hängen unter anderem davon ab, ob Gruppen in Verhandlungen vertreten sind. Dies legt nahe, dass sich die geschlechtsspezifische Lohnlücke unter anderem durch eine stärke-

von C Osiander · Zitiert von: 5 — Christopher Osiander, Gesine Stephan* ... Dr. Christopher Osiander, Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) der Bundesagentur für Ar-. › Zeitschriften › Leseprobe › In...

Christopher Osiander, Jo‰ Steinke. Street level bureaucrats in der ArbeitsverZaltung: Dienstleis tungsprozesse und reformierte Arbeitsvermittlung aus Sicht der. Vermittler. Der Beitrag beschlItigt sich mit der Bedeutung der VermittlungsIachkrlIte Iür die Umsetzung von. ReIormen innerhalb der Bundesagentur Iür $rbeit.

7 Wissenschaftliche Publikationen

We are grateful to Susanne Koch, Steffen Künn, Christopher Osiander, Georgios Tassoukis, and the team of IAB-ITM for support with the data and the setup of ...

Sozialer Fortschritt

... Benjamin Küfner, Bettina Müller, Christopher Osiander, Silvia Schwanhäuser, Gesine Stephan, Ehsan Vallizadeh, Marieke Volkert, Claudia Wenzig, Christian ...

von C Osiander · · Zitiert von: 5 — Christopher Osiander, Gesine Stephan*. Was beeinflusst die Weiterbildungsbereitschaft von. Beschäftigten? Befunde aus einer Vignettenstudie**. › stable

10 Allgemeine Veröffentlichungen

von C Osiander · · Zitiert von: 7 — By Christopher Osiander; Abstract: "Publicly sponsored vocational training programs are important measures of active labor market policies in Germany. von C Osiander · · Zitiert von: 48 — By Christopher Osiander and Joß Steinke; Abstract: "This article deals with the role of caseworkers in Germany's Federal Employment Agency ... › ReP...

Fünf Jahre nach Einführung des SGB II sind die Reservations- bzw. Anspruchslöhne von Empfängern des Arbeitslosengeldes II nach wie vor

Activation "made in Germany" : welfare-to-work services under "social code II" / Peter Kupka nd Christopher Osiander --

By Christopher Osiander, Monika Senghaas, Gesine Stephan, Olaf Struck and Richard Wolff; Abstract: "The FIS-funded project 'Acceptance of ...

3 Meinungen & Artikel

Christopher Osiander, Dipl.-Sozialwirt, ist Mitarbeiter der Stabsstelle Forschungskoordination im Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB). Fünf Jahre ...

ARTIKELDETAILS. Holger Bähr, Martin Dietz, Christopher Osiander. Arbeitgeberorientierte Arbeitsvermittlung in Europa. Fortschritt durch Vernetzung. ×.

Arbeitslose nennen am häufigsten finanzielle Aspekte, wenn sie nach Gründen gefragt werden, die gegen eine Teilnahme an einer längeren Weiterbildung sprechen. Die Arbeitsmarktexperten Martin Dietz und Christopher Osiander vom Institut für Arbeitsmarkt und Berufsforschung (IAB) haben untersucht, welche ...

44 Webfunde aus dem Netz

Arbeitslose nennen am häufigsten finanzielle Aspekte, wenn sie nach Gründen gefragt werden, die gegen eine Teilnahme an einer längeren Weiterbildung sprechen.

Christopher Osiander früher aus Nürnberg in Bayern hat folgende Schule besucht: von bis Neues Gymnasium zeitgleich mit Melanie Brunner und ...

IAW Diskussionspapiere Nr Januar No January Bernhard Boockmann Christopher Osiander Michael Stops

von P Kupka · · Zitiert von: 10 — ByPeter Kupka, Christopher Osiander. BookFrontline Delivery of Welfare-to-Work Policies in Europe. Click here to navigate to parent product. › edit

Christopher Osiander, Peter Kupka. Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Deutschland. Session B5: Side-Effects der Evidenz – wenn die Wahrheit niemand ...

In der AK-Session unter dem Titel „ Evidenzbasiertes Policy-Making zwischen Anspruch und Wirklichkeit - Nutzen und Effekte von Evaluationen in Politik und Verwaltung “ führten die drei Referenten, Hellmut Wollmann (Prof. emeritus, Humboldt Universität Berlin), Peter Kupka und Christopher Osiander vom Institut für Arbeitsmarkt- und ...

... der deutschen Sprache unterstützen und berufliche Qualifikationen besser erkennen“ – fordert Christopher Osiander, einer der drei Autoren der Studie. › 46-china-und-die-usa

Thomas Kruppe, Christopher Osiander, Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB-Forum) ( ); Kurzarbeit in Europa: Die Rettung in der ... › arbeitsbedingunge...

Fallbearbeitung in der Arbeitsmarktpolitik – Zwischen Verwaltung und sozialer Dienstleistung. Christopher Osiander, Peter Kupka. Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Deutschland ...

Barbara Hofmann, Peter Kupka, Gerhard Krug, Thomas Kruppe, Christopher Osiander, Gesine Stephan, Michael Stops, Joachim Wolff Zusammenfassung – ...

... IAB-Kurzbericht Nr Bernhard Boockmann / Christopher Osiander / Michael Stops / Hans Verbeek (2013) Vermittlerstrategien und Arbeitsmarkterfolg: ... › ... › Abgeschlossene Projekte

Referent: Dr. Christopher Osiander, wissenschaftlicher Mitarbeiter am Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB), Stabstelle ...

Christopher Osiander, Martin Timóteo Dietz. ZusammenfassungÖffentlich geförderte Weiterbildungen für Arbeitslose sind ein wichtiges Instrument der aktiven ...

Duncker & Humblot - Berlin. Ein Forum für die Wissenschaft seit 1798

... Gründen mit durchschnittlich 54 Jahren in den Vorruhestand." (Nina Weimann-Sandig und Christopher Osiander, "Begrenztes Potenzial für Erziehungsberufe" ...

Christopher Osiander. Institute for Employment Research (IAB) Nuernberg Germany. Papers: The Governance of Labor Market Politics through Street Level ...

Joss Steinke & Christopher Osiander Street-Level Bureaucrats in Germany's Federal Employment Agency – Reforms from the Caseworkers' Viewpoint Kamil Demirhan

— Dr. Christopher Osiander IAB-Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung der Bundesagentur für Arbeit, Stabsstelle Forschungskoordination. › onsite-guide-di...

Weil „keiner garantiert“, dass sich eine Weiterbildung auch in Euro und Cent auszahlt, werden Angebote weder gesucht noch wahrgenommen. „Etwa die Hälfte der Befragten ohne Berufsabschluss vertrat diese Ansicht“, schreiben die IAB-Autoren Christopher Osiander und Gesine Stephan in Ihrer Analyse.

Christopher Osiander. Institute for Employment Research (IAB) Nuernberg Germany. Papers: Germany: Older Workers on the Rise? Meeting Index · Browse.