140 Infos zu Mirko Ribbat

12 Aktuelle Nachrichten

— ... Mirko Ribbat, rechts von ihr Jens Kraemer. hochgeladen von Benno Justfelder. Mehr als 50 Gäste kamen am Donnerstagabend zum Neujahrsempfang — ... Mirko Ribbat, rechts von ihr Jens Kraemer. hochgeladen von Benno Justfelder. Mehr als 50 Gäste kamen am Donnerstagabend zum Neujahrsempfang ...

Entwicklung des Erwerbsaustrittsalters: Anstieg und Differenzierung Martin Brussig, Mirko Ribbat (Altersübergangs-Report ). Untersucht wird, in ... Entwicklung des Erwerbsaustrittsalters: Anstieg und Differenzierung Martin Brussig, Mirko Ribbat (Altersübergangs-Report ). Untersucht wird, in ...

von M Brussig · Zitiert von: 24 — Martin Brussig / Mirko Ribbat. Entwicklung des Erwerbsaustrittsalters ... Mirko Ribbat studiert Sozialpolitik am Zentrum für Sozialpolitik der Universität. von M Brussig · Zitiert von: 24 — Martin Brussig / Mirko Ribbat. Entwicklung des Erwerbsaustrittsalters ... Mirko Ribbat studiert Sozialpolitik am Zentrum für Sozialpolitik der Universität.

von M Keck · Zitiert von: 1 — Brussig, Martin und Mirko Ribbat Entwicklung des Erwerbsaustrittsalters: Anstieg und Differenzie- rung. Duisburg: Institut Arbeit und ... von M Keck · Zitiert von: 1 — Brussig, Martin und Mirko Ribbat Entwicklung des Erwerbsaustrittsalters: Anstieg und Differenzie- rung. Duisburg: Institut Arbeit und ...

4 Profile in Sozialen Netzwerken

Mirko Ribbat. Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales NRW. Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Kontakte. Mirko Ribbat. Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales NRW. Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Kontakte.

· Standort: Düsseldorf · 251 Kontakte auf LinkedIn. Sehen Sie sich das Profil von Mirko Ribbat auf LinkedIn, einer professionellen Community mit mehr als 1 Milliarde Mitgliedern, an.

Beitrag von Mirko Ribbat. Profil von Mirko Ribbat anzeigen, Grafik · Mirko Ribbat. Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales NRW. 3 Jahre. Diesen Beitrag ... Beitrag von Mirko Ribbat. Profil von Mirko Ribbat anzeigen, Grafik · Mirko Ribbat. Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales NRW. 3 Jahre. Diesen Beitrag ...

PATRICIA TEGTMEIER · JAN TERHOEVEN · SOPHIE-CHARLOTTE MEYER · MIRKO RIBBAT · ROBERT ZEIBIG · MARLEN MELZER Arbeitstätigkeiten in der digitalen Transformation... PATRICIA TEGTMEIER · JAN TERHOEVEN · SOPHIE-CHARLOTTE MEYER · MIRKO RIBBAT · ROBERT ZEIBIG · MARLEN MELZER Arbeitstätigkeiten in der digitalen Transformation...

2 Hobbys & Interessen

— ... Mirko Ribbat, Inga Mühlenbrock; Dortmund; Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin 2020; 27 Seiten; DOI: baua:fokus — ... Mirko Ribbat, Inga Mühlenbrock; Dortmund; Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin 2020; 27 Seiten; DOI: baua:fokus

Zeltfestival Ruhr Kemnader See Bochum Germany

3 Business-Profile

Mirko Ribbat Führungskräfte spielen eine wichtige Rolle, damit Beschäftigte die anstehenden Veränderungsprozesse gesund und motiviert (mit-)gestalten können.

Martin Brussig / Mirko Ribbat . Entwicklung des Erwerbsaustrittsalters: Anstieg und Differenzierung . Auf einen Blick…

Götz Richter1, Mirko Ribbat1, Inga Mühlenbrock1. baua: Fokus. In diesem Fokus wird der Zusammenhang zwischen lernförderlicher Ar-beitsgestaltung und lernrelevanten Merkmalen von Beschäftigten...

15 Bücher zum Namen

... Mirko Ribbat, Götz Richter, Anita Tisch, Niclas Schaper, Martina Schmeink, Silke Tophoven, Corinna Weber, Julius Wiegand, Tim Wulf und Christoph Zeckra Mirko Ribbat, Götz Richter, Anita Tisch, Niclas Schaper, Martina Schmeink, Silke Tophoven, Corinna Weber, Julius Wiegand, Tim Wulf und Christoph Zeckra. 94,00 €

... Mirko Ribbat, Götz Richter, Anita Tisch, Niclas Schaper, Martina Schmeink, Silke Tophoven, Corinna Weber, Julius Wiegand, Tim Wulf und Christoph Zeckra Mirko Ribbat, Götz Richter, Anita Tisch, Niclas Schaper, Martina Schmeink, Silke Tophoven, Corinna Weber, Julius Wiegand, Tim Wulf und Christoph Zeckra.

... Mirko Ribbat, Andreas Richter, Swantje Robelski, Ulrike Rösler, Larissa Schlicht, Sabine Sommer, Patricia Tegtmeier, Jan Terhoeven, Anita Tisch, Silvia Vock ,00 €

Götz Richter, Mirko Ribbat, Birgit Thomson Interdisziplinäres Projektmanagement – Strategische Handlungsempfehlungen für Kooperationsverbünde in ... Götz Richter, Mirko Ribbat, Birgit Thomson Interdisziplinäres Projektmanagement – Strategische Handlungsempfehlungen für Kooperationsverbünde in ,85 €

25 Dokumente

Führen und Managen im digitalen Wandel: Anforderungen und Ressourcen. Mirko Ribbat, Corinna Weber, Anita Tisch, Barbara Steinmann1. baua: Preprint. Der digitale Wandel in der Arbeitswelt verändert die Tätigkeitsbedingungen vieler Beschäftigter. Es ist die Aufgabe von Führung und Management, Arbeitsabläufe zu strukturieren, Zusammenarbeit ...

6 Führungskräfte als Gatekeeper für arbeitsintegriertes Lernen: Mit Learning Contracts die Gestaltung des digitalen Wandels ermöglichen. Mirko Ribbat 6 Führungskräfte als Gatekeeper für arbeitsintegriertes Lernen: Mit Learning Contracts die Gestaltung des digitalen Wandels ermöglichen. Mirko Ribbat

von G Richter · · Zitiert von: 5 — Michael Niehaus, Mirko Ribbat, Martina Schmeink und. Corinna Weber. Erwerbstätigkeit, -minderung und -unfähigkeit, Pfade in die Rente Lutz Bellmann. von G Richter · · Zitiert von: 5 — Michael Niehaus, Mirko Ribbat, Martina Schmeink und. Corinna Weber. Erwerbstätigkeit, -minderung und -unfähigkeit, Pfade in die Rente Lutz Bellmann.

von U Rösler · · Zitiert von: 1 — Sophie-Charlotte Meyer, Mirko Ribbat & Marlen Melzer. Seit den 1980er-Jahren verknüpft sich die digitale Welt zunehmend mit der analogen. Gegenwärtig nimmt ... von U Rösler · · Zitiert von: 1 — Sophie-Charlotte Meyer, Mirko Ribbat & Marlen Melzer. Seit den 1980er-Jahren verknüpft sich die digitale Welt zunehmend mit der analogen. Gegenwärtig nimmt ...

6 Wissenschaftliche Publikationen

von M Keck · Zitiert von: 1 — Brussig, Mar n und Mirko Ribbat Entwicklung des Erwerbsaustritsalters: Ans eg und Differenzie- rung. Duisburg: Ins tut Arbeit und ... von M Keck · Zitiert von: 1 — Brussig, Mar n und Mirko Ribbat Entwicklung des Erwerbsaustritsalters: Ans eg und Differenzie- rung. Duisburg: Ins tut Arbeit und ...

von M Brussig · Zitiert von: 24 — Martin Brussig / Mirko Ribbat. Entwicklung des Erwerbsaustrittsalters ... Mirko Ribbat studiert Sozialpolitik am Zentrum für Sozialpolitik der Universität. von M Brussig · Zitiert von: 24 — Martin Brussig / Mirko Ribbat. Entwicklung des Erwerbsaustrittsalters ... Mirko Ribbat studiert Sozialpolitik am Zentrum für Sozialpolitik der Universität.

Gemeinsam mit meinen ehemaligen Kolleg*innen Mirko Ribbat, Corinna Weber und Anita Tisch von der Bundesanstalt für Arbeitschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) ... Gemeinsam mit meinen ehemaligen Kolleg*innen Mirko Ribbat, Corinna Weber und Anita Tisch von der Bundesanstalt für Arbeitschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) ...

Brussig, Martin and Mirko Ribbat (2014): Entwicklung des Erwerbsaustrittsalters: Anstieg und Differenzierung. Altersübergangsreport Düsseldorf ... Brussig, Martin and Mirko Ribbat (2014): Entwicklung des Erwerbsaustrittsalters: Anstieg und Differenzierung. Altersübergangsreport Düsseldorf ...

7 Allgemeine Veröffentlichungen

von R Götz · · Zitiert von: 11 — ... Mirko (.de) Additional contact information. Ribbat Mirko: Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) ... von R Götz · · Zitiert von: 11 — ... Mirko (.de) Additional contact information. Ribbat Mirko: Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) ...

6. Aug · Im Beitrag von Götz Richter, Corinna Weber und Mirko Ribbat werden von den gleichen Prämissen ausgehend die Rolle und Funktion der Führungskräfte in der öffentlichen Verwaltung thematisiert. Die Erwartungen an diese sind gerade in Veränderungsprozessen häufig widersprüchlich und überzogen. In zahlreichen Interviews mit ...

Request PDF | On Dec 1, 2022, Mirko Ribbat and others published Führen und Managen in der digitalen Arbeitswelt | Find, read and cite all the research you ... Request PDF | On Dec 1, 2022, Mirko Ribbat and others published Führen und Managen in der digitalen Arbeitswelt | Find, read and cite all the research you ...

von G Richter · Zitiert von: 5 — Mirko Ribbat hat seinen Beitrag »Führungskräfte als Gatekeeper für arbeitsintegriertes Lernen: Mit »Learning Contracts« die Gestaltung des digitalen Wandels ... von G Richter · Zitiert von: 5 — Mirko Ribbat hat seinen Beitrag »Führungskräfte als Gatekeeper für arbeitsintegriertes Lernen: Mit »Learning Contracts« die Gestaltung des digitalen Wandels ...

1 Meinungen & Artikel

— Das #Führen und #Managen hat sich durch die #Digitalisierung geändert. Doch wie Mirko Ribbat erläutert, wird #KI derzeit eher noch zum — Das #Führen und #Managen hat sich durch die #Digitalisierung geändert. Doch wie Mirko Ribbat erläutert, wird #KI derzeit eher noch zum ...

63 Webfunde aus dem Netz

يعرض نتائج من 2 نتيجة بحث عن '"Mirko Ribbat"', وقت الاستعلام: 0.63s تنقيح النتائج. النتائج لكل صفحة. 5, 10, 20, 30, 40, 50. فرز بـ. يعرض نتائج من 2 نتيجة بحث عن '"Mirko Ribbat"', وقت الاستعلام: 0.63s تنقيح النتائج. النتائج لكل صفحة. 5, 10, 20, 30, 40, 50. فرز بـ.

RE­ACH - Re­gis­trie­rung, Be­wer­tung, Zu­las­sung und Be­schrän­kung von Che­mi­ka­li­en

Mirko Ribbat · Robert Zeibig · Marlen Melzer. Übergeordnetes Ziel im Arbeitsschutz ist die menschengerechte Gestaltung von Arbeit. Welchen Kriterien muss eine ...

Mirko Ribbat · · No public information available. Mirko Ribbat · · No public information available.

by: Mirko Ribbat, et al. Published: ( ). Search Options. Search History · Advanced Search. Find More. Browse the Catalog · Browse Alphabetically ... by: Mirko Ribbat, et al. Published: ( ). Search Options. Search History · Advanced Search. Find More. Browse the Catalog · Browse Alphabetically ...

Mirko Ribbat, Christoph Nohe, Joachim Hüffmeier. https://doi.org peerj · , PeerJ, p. e Scopus. WoS. Crossref citations: 0 · Find all ... Mirko Ribbat, Christoph Nohe, Joachim Hüffmeier. https://doi.org peerj · , PeerJ, p. e Scopus. WoS. Crossref citations: 0 · Find all ...

... Mirko Ribbat, Götz Richter, Anita Tisch, Niclas Schaper, Martina Schmeink, Silke Tophoven, Corinna Weber, Julius Wiegand, Tim Wulf und Christoph Zeckra Mirko Ribbat, Götz Richter, Anita Tisch, Niclas Schaper, Martina Schmeink, Silke Tophoven, Corinna Weber, Julius Wiegand, Tim Wulf und Christoph Zeckra. 99,70 €

Müller, Magdalena Anastasia Müller, Gerhard Naegele, Laura Naegele, Michael Niehaus, Reimund Overhage, Josef Reindl, Mirko Ribbat, Götz Richter, Anita Tisch ... Müller, Magdalena Anastasia Müller, Gerhard Naegele, Laura Naegele, Michael Niehaus, Reimund Overhage, Josef Reindl, Mirko Ribbat, Götz Richter, Anita Tisch ...

Erhebungszeitraum: – Stichprobe (effektiv):, Stand der Informationen: Kontakt. Mirko Ribbat. © SoSci Panel. Erhebungszeitraum: – Stichprobe (effektiv):, Stand der Informationen: Kontakt. Mirko Ribbat. © SoSci Panel.

... Mirko Ribbat & Marlen Melzer; Personenbezogene Tätigkeiten im digitalen WandelIII; by Larissa Schlicht, Marlen Melzer & Ulrike Rösler; Informationsbezogene Mirko Ribbat & Marlen Melzer; Personenbezogene Tätigkeiten im digitalen WandelIII; by Larissa Schlicht, Marlen Melzer & Ulrike Rösler; Informationsbezogene ...

von U Rösler · Zitiert von: 1 — Mirko Ribbat · Robert Zeibig · Marlen Melzer. Übergeordnetes Ziel im Arbeitsschutz ist die menschengerechte Gestaltung von Arbeit. Welchen Kriterien muss eine ... von U Rösler · Zitiert von: 1 — Mirko Ribbat · Robert Zeibig · Marlen Melzer. Übergeordnetes Ziel im Arbeitsschutz ist die menschengerechte Gestaltung von Arbeit. Welchen Kriterien muss eine ...

Die Digitalisierung der Arbeit: Arbeitsintegriertes Lernen als Strategie vorausschauender Personalpolitik. verfasst von : Götz Richter, Mirko Ribbat, Birgit ... Die Digitalisierung der Arbeit: Arbeitsintegriertes Lernen als Strategie vorausschauender Personalpolitik. verfasst von : Götz Richter, Mirko Ribbat, Birgit ...

This presentation was given by Mirko Ribbat and Götz Richter from the Federal Institute for Occupational Safety and Health, Germany. The book of abstracts ... This presentation was given by Mirko Ribbat and Götz Richter from the Federal Institute for Occupational Safety and Health, Germany. The book of abstracts ...

von M Ribbat · · Zitiert von: 1 — Mirko Ribbat conceived and designed the studies, performed the studies, analyzed the data, prepared figures and/or tables, authored or reviewed ... von M Ribbat · · Zitiert von: 1 — Mirko Ribbat conceived and designed the studies, performed the studies, analyzed the data, prepared figures and/or tables, authored or reviewed ...

Führen und Managen in der digitalen Arbeitswelt. Mirko Ribbat · Anita Tisch. Der nachfolgende Beitrag nimmt die bisher häufig vernachlässigte Perspektive ein ... Führen und Managen in der digitalen Arbeitswelt. Mirko Ribbat · Anita Tisch. Der nachfolgende Beitrag nimmt die bisher häufig vernachlässigte Perspektive ein ...

Authors: Götz Richter, Corinna Weber, Mirko Ribbat. List of references. Altmann, N., Deiß, M., Döhl, V. & Sauer, D: (1986). Ein „Neuer Rationalisierungstyp ... Authors: Götz Richter, Corinna Weber, Mirko Ribbat. List of references. Altmann, N., Deiß, M., Döhl, V. & Sauer, D: (1986). Ein „Neuer Rationalisierungstyp ...

by: Mirko Ribbat, et al. Published: ( ); Followership Resilience in Administrative Structures: A New Perspective by: Emil Kotsev Published: ( ) ... by: Mirko Ribbat, et al. Published: ( ); Followership Resilience in Administrative Structures: A New Perspective by: Emil Kotsev Published: ( ) ...

Götz Richter, Corinna Weber, Mirko Ribbat. https://doi.org _ , FOM-Edition Public Management im Wandel, p Crossref ...

... Mirko Ribbat Lernförderliche Arbeitsgestaltung in der Sachbearbeitung – eine Aufgabe für Teamund Gruppenleitungen? https://doi.org arbeit Mirko Ribbat Lernförderliche Arbeitsgestaltung in der Sachbearbeitung – eine Aufgabe für Teamund Gruppenleitungen? https://doi.org arbeit

Mirko Ribbat (1). Nicholas R. Buttrick (1). Oliver Meltz (1). Orsolya Szöke (1). Paul-Christian Bürkner (1). Peter Szecsi (1). Robert C. Liden (1). Ryan J. Mirko Ribbat (1). Nicholas R. Buttrick (1). Oliver Meltz (1). Orsolya Szöke (1). Paul-Christian Bürkner (1). Peter Szecsi (1). Robert C. Liden (1). Ryan J.